今天给各位分享滁州工伤保险条例的知识，其中也会对滁州工伤认定进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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滁州6级工伤伤残赔偿标准与计算方法
1、法律分析：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
2、工伤六级伤残赔偿标准工伤六级伤残赔偿标准如下：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为16个月的本人工资；（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
3、六级残疾证的赔偿标准具体如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
4、十级工伤能赔偿几万：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
滁州市工伤九级赔偿多少钱
1、九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、 聘用合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2、工伤9级赔偿标准有如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为2个月的本人工资；一次性伤残就业补助金，九级伤残为8个月的本人工资。工伤的认定程序申请。
3、工伤九级伤残赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，相当于8个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
滁州2级工伤伤残赔偿标准与计算方法
滁州市二级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X25个月；伤残津贴为本人工资的85%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。
工伤轻伤二级赔偿标准是：25个月的本人工资。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，***伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
二级伤残赔偿标准一次性伤残补助金25个月，由社保机构支付.赔偿基数2551元×25个月=56122元。
关于滁州工伤保险条例和滁州工伤认定的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
